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A taxa de participação na força de trabalho caiu para o nível mais baixo em 50 anos, fora da era Covid


Uma placa de recrutamento agora está exibida na vitrine de um restaurante Chipotle em 5 de junho de 2026 em Los Angeles, Califórnia.

Justin Sullivan | Imagens Getty

Superficialmente, uma queda na taxa de desemprego em Junho ajudou a proporcionar alguma melhoria num relatório de emprego que de outra forma seria sombrio – mas fê-lo pelas razões erradas.

Isto porque a queda da taxa de desemprego para 4,2%, a mais baixa num ano, se deveu em grande parte a um êxodo de trabalhadores da força de trabalho, de acordo com dados do Bureau of Labor Statistics divulgados na quinta-feira.

Na verdade, o número de pessoas em idade ativa que trabalham ou procuram trabalho caiu para 61,5%, o valor mais baixo desde março de 2021. Excluindo o mercado de trabalho na era da Covid, este número é a taxa de participação na força de trabalho mais baixa dos últimos 50 anos.

O declínio da força de trabalho marca um “êxodo massivo” impulsionado por uma variedade de factores, disse Mike Reid, chefe de economia dos EUA no RBC.

“A taxa de desemprego caiu para 4,2% à medida que o número de trabalhadores desempregados e o tamanho da força de trabalho diminuíram”, escreveu Reid nos seus comentários pós-relatório. “Esta pode ser uma história sobre aposentadoria, mas também pode ser uma história sobre candidatos a emprego que anteriormente abandonaram o mercado de trabalho”.

Sair da pesquisa

Nos inquéritos aos agregados familiares do gabinete, dos quais são retirados os números de participação, há uma história de uma redução da força de trabalho, potencialmente impulsionada por trabalhadores desempregados que simplesmente desistiram.

Só em Junho, a força de trabalho, que mede o número de pessoas empregadas ou desempregadas e à procura de trabalho, caiu 720 mil. Da mesma forma, o número de pessoas que não estão na força de trabalho, grupo que inclui os desempregados e os que não procuram trabalho, aumentou para 832 mil.

E enquanto o inquérito aos empregadores, que contabiliza o número de empregos preenchidos, mostrou um crescimento este mês de 57 mil, o inquérito aos agregados familiares, que contabiliza o número real de trabalhadores, caiu em 507 mil.

De ano para ano, a força de trabalho caiu 1 milhão de pessoas, enquanto o número de pessoas empregadas também caiu 1,06 milhão de pessoas e o número de desempregados aumentou 40.000 pessoas. O rácio emprego/população caiu para 59% em junho, o mais baixo desde outubro de 2021. Tudo isto ocorreu num momento em que a taxa de desemprego aumentou apenas um décimo de ponto percentual, para 4,2%.

“O que realmente me afeta não é a taxa de desemprego”, disse Dan North, economista sênior para a América do Norte da Allianz. “O desenvolvimento importante é a taxa de participação, e é uma grande queda num mês, e durante o último ano tem sido uma queda bastante grande. Penso que este é o número mais importante.”

Não apenas aposentados

O declínio na participação é por vezes causado pela diminuição das populações imigrantes e pela reforma dos baby boomers e da Geração X.

Contudo, em Junho, o maior declínio registou-se entre os trabalhadores em “idade activa”, ou seja, entre os 25 e os 54 anos. O número caiu 0,6 pontos percentuais, para 83,3%, o valor mais baixo desde dezembro de 2023.

“Olhando agora para as estatísticas, esse argumento não se sustenta muito bem”, disse North sobre as razões da reforma e da imigração. “Detesto usar a palavra ‘alarmante’”, acrescentou, mas disse que os números são preocupantes.

É certo que alguns economistas dizem que os números de Junho não parecem implausíveis. Em particular, citaram uma grande queda no número de trabalhadores no sector do lazer e da hospitalidade como um sinal de que os dados podem conter ruído.

Mas os números de participação fazem parte de uma tendência contínua.

“Foi chocante ver 720 mil pessoas pararem de procurar trabalho e o setor hoteleiro perder empregos”, escreveu Heather Long, economista-chefe da Navy Federal Credit Union. “O mercado de trabalho está melhor agora do que há um ano, mas as oportunidades são limitadas.”

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